（一） 总裁办公室

　　一、总裁办秘书
　　岗位描述：
　　1、公司总裁办行政文件的草拟、公司函件及对外资料的起草上报；
　　2、协助组织公司会议，准备会议文档资料，记录并整理会议纪要；
　　3、起草公司综合性文件及草拟领导交办的其它文件，并负责公文核校、保证公文质量；
　　4、整理董事长年度工作总结及董事长、总经理讲话稿；
　　5、日常文件整理、归档，配合开展公司考察接待工作；
　　6、完成总裁办的其他相关工作。
　　任职资格：
　　1、本科以上学历；
　　2、两年以上集团公司或大型企业秘书或相关工作经验，能承受一定的工作压力；
　　3、掌握速记技巧，具有较强的文字处理能力和组织协调能力，熟悉公文写作、会议记录和文件档案的管理，并有较强的保密意识；
　　4、性格稳重细致，责任心强，思维敏捷，具有较强的协作意识和执行能力；
　　5、熟练使用计算机办公应用软件；
　　6、英文4级以上，能熟练进行口语交谈和阅读写作。

　　二、会务秘书
　　职位描述：
　　1、负责公司日常会务安排及跟踪工作、接待来访客人，并提供会务服务；
　　2、协助处理行政事务；
　　3、会议室所有物品的入库、出库、管理工作，来访国内外重要业主、国家领导人的常规接待，以及高层内部会议的会议支持工作。
　　任职资格：
　　1、大专以上学历，年龄30岁以下；
　　2、形象端庄、气质佳，身高165cm以上；
　　3、良好的沟通协调能力，普通话标准。能吃苦耐劳，有良好的服务意识和技巧；
　　4、熟悉办公自动化操作；
　　5、身体健康，无慢性疾病；
　　6、有酒店会务相关工作经验或英语口语流利者可优先考虑。

　　三、前台接待
　　职位描述：
　　1、负责公司客户来访接待、接听电话、安排会议室等工作；
　　2、负责收集和撰写有关客户来电、来函信息；
　　3、其他行政事务性工作。
　　任职资格：
　　1．中专以上学历，年龄30岁以下，身高1.63米以上，形象气质佳。
　　2、语言表达能力强，普通话流利，熟练使用办公软件及设备。
　　3、工作责任心强、做事认真仔细。

　　四、行政主管
　　职位描述：
　　1、公司大、中、小型文体活动策划、组织；
　　2、员工活动中心日常管理；
　　3、员工宿舍信息统计、行政总务部资源报表、书写会议纪要等文职工作；
　　4、对外政府、各企事业单位的工会活动组织工作；5、对行政总务部所有员工进行工作质量、操作标准、安全用电用水、食品安全控制、ISO质量体系等职业规范、操作标准进行监管。
　　任职资格：
　　1．大专以上学历，年龄35岁以下，身高1.63米以上，形象气质佳。
　　2、语言表达能力强，普通话流利，熟练的文档管理知识，须有公文写作能力。
　　3、须有责任心、使命感、认同企业文化。

　　（二）财务管理中心

　　一、财务主管（项目财务管理）
　　岗位描述：
　　1、负责项目合同审评、税务分摊；
　　2、负责材料出入库核算；
　　3、负责项目费管理；
　　4、负责收入、成本确认。
　　任职要求：
　　1、本科学历，财务或相关专业毕业；
　　2、熟悉施工企业基本业务流程；
　　3、专业能力强，能快速融入；
　　3、英语四级以上，六级优先考虑。

　　（三）商务部

　　一、审算员
　　任职资格：
　　1、大专以上学历，有相关工作经验；
　　2、市场营销、法律专业；
　　3、有责任心，善于沟通，交际能力强；
　　4、按照合同约定，及时回收工程应收账款。

　　（四）质量安全部

　　一、质量经理
　　任职资格：
　　1、大专以上学历，建筑质量相关专业；
　　3、有岗位证书；
　　3、3年以上相关工作经验，熟悉专业规范标准；
　　4、有责任心，善于沟通，执行能力强。

　　二、安全经理
　　任职资格：
　　1、 大专以上学历，工民建或相关专业；
　　2、 持有效安全员证或安全主任证；
　　3、 熟悉国家或行业安全法规；
　　4、 有5年以上施工单位现场安全管理经验。掌握安全管理程序，熟知施工安全隐患点及解决方案。

　　备注：
　　1、工作地点：
　　（1）设计岗位和项目管理岗位工作地点以中东地区为主；
　　（2）其他岗位以公司总部工作为主；
　　（3）最终的工作地点以公司工作需要分配为主；

　　2、简历投递：
　　（1）建议在线投递简历，通过电子邮件方式投递简历的，请在标题栏中以如下格式填写：应聘+岗位+期望薪资；
　　（2）邮箱：zhaopin@janghogroup.com；
　　（3）如有咨询，请致电010-60411166-8504 宋占忠。